党建引领育新人 实干笃行谱新篇
马克思主义学院
旗帜指引方向，信仰凝聚力量。自校（院）第一次党代会召开以来，马克思主义学院在校（院）党委的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，紧扣立德树人根本任务，秉持“马院姓马、在马言马”的鲜明政治导向，推动党建与业务深度融合，在党建引领、思政育人、学科建设、师资队伍及社会服务等方面取得了历史性突破，办学实力持续提升，育人底色愈发鲜明，全院各项事业实现高质量稳步发展，交出了一份厚重扎实、成效显著的发展答卷。
一、坚持党建引领，筑牢思想政治“压舱石”
学院始终将党的建设作为统领全局的“根”与“魂”，积极探索“一融双高”的有效路径，构建起高质量党建引领高质量发展的新格局。
一是强化政治引领，夯实思想根基。严格执行“第一议题”制度、党委理论学习中心组学习制度、教职工政治理论学习制度等，实现党的创新理论武装全覆盖。通过集中授课、专题党课、实地研学等多种形式，打破学习壁垒、丰富学习形式、提升学习实效，引导全体教职工不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉把思想和行动统一到上级决策部署和单位中心工作上来，为各项事业高质量发展筑牢坚实的思想理论根基。
二是深化机制创新，打造特色品牌。深入践行“一融双高”理念，探索形成“三维融合，一‘马’争先”党建品牌，即锚定课堂主阵地、激活学术增长点、筑牢育人根本点，推动党建工作与思想教育、教学科研、培育人才深度融合。学院研究生党支部先后获批山东省样板党支部、第三批全国高校“百个研究生样板党支部”，实现校（院）研究生党建“双创”工作新突破。打造“据典话廉”微讲堂廉洁文化品牌，持续推出5期共20部作品，持续涵养风清气正的学院政治生态。近年来，获评山东省教育系统党建研究课题一等奖1项、全省组织工作选题统计分析报告三等奖1项。
2024年4月，马院研究生党支部入选第三批全国高校“百个研究生样板党支部”培育创建单位，并于2025年12月顺利通过验收
二、聚焦主责主业，深耕思政课教学“责任田”
思政课是落实立德树人根本任务的关键课程。学院以提升思想政治理论课教学水平为抓手，不断创新教学模式，提升教学实效，让思政课既有意义又有意思。
一是优化课程体系，推进教学改革。坚持“校（院）主课堂+社会大课堂+数智新课堂”三维协同，打造沉浸式、互动式思政课堂。紧扣国家黄河流域生态保护和高质量发展战略，依托黄河文化资源成立黄河文化书院，重点推进“黄河文化保护传承与国际传播”微专业建设。“大学生国家安全教育”获批国家级一流课程，“马克思主义基本原理”等6门课程获批省级一流课程，4门课程入选省级课程思政示范课程，获山东省国家安全教育优质课例5项，“军事安全”获评山东省首批国家安全精品课，形成“国家级－省级－校级”三级课程体系。同时，加强智慧课程建设，把人工智能融入教育教学全要素、全过程。1门课程获批山东省首批智慧精品课程，5门课程获批AI课程建设项目。加强精品教材建设，出版《大学生国家安全教育》《黄河文化》等多部教材，大力推进数字教材的建设与开发，将传统教材转化为集图文、音频、视频、动画于一体的数字教材，实现了教材内容的立体化呈现，1项数字教材获批2025年高等教育数字教材应用典型案例。
二是以赛促教促学，提升教学质量。出台《思想政治理论课教师能力提升方案（2025—2027年）》，以培养培训、集体备课、教学教研、教学竞赛为抓手全面加强教师队伍建设，近年来，教师业务能力和育人水平明显提升，在各级各类教学竞赛中斩获佳绩。获国家级奖项3项，省部级奖励10余项，青年教师萌新磨课获奖4项，1人入选省思想政治理论课教学指导委员会，5人获评山东学校优秀思政课教师。
三、强化引育并举，打造高素质师资“主力军”
人才是学院发展的第一资源。第一次党代会以来，学院以“政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正”为标准，实施“引育并举、平台赋能”战略，队伍结构持续优化，活力显著迸发。
一是优化队伍结构，充实骨干力量。打破“唯论文”评价导向，树立“教学为主、服务优先”理念，启动高层次专家库建设，柔性引进行业专家，探索思政课教师与辅导员队伍融通机制，有效激发了教师队伍的干事热情与创新活力。大力引进高层次人才，第一次党代会以来共引进博士23人、硕士21人，现有博士占比达32%，思政课专任教师达101人。“双带头人”教师党支部书记100%全覆盖，实现了党建带头人与学术带头人的有机统一。
二是搭建成长平台，激发内生动力。实施“传帮带”工程，组织20余名骨干教师精准指导新进教师；开展青年骨干培育提升计划，组织教师赴湘潭大学、临沂大学等地研修 10余次，邀请校外专家辅导讲座35次。
四、突出学科牵引，攀登科学研究“新高地”
学院坚持科研促教学，有组织地开展学术研究，学科影响力与社会服务能力显著提升。
一是科研成果实现跨越式突破。五年来，学院纵向项目成功立项28项，其中国社科3项、教育部项目7项，省部级项目18项，发表核心期刊论文34篇，出版专著10余部，多项成果被《光明日报》《人民日报》《中国社会科学报》《人民论坛》《学习时报》等刊载。
承办全国高校马克思主义理论学科第79次学科论坛
二是服务社会彰显时代价值。积极组织教师下沉社区、企业、中小学，学院打破传统课堂边界，以“实践基地+特色活动+协同联动”搭建“大思政课”“金实践”平台，让学生在沉浸式体验中感悟思想伟力。在实践基地建设方面，校（院）建设了全国高校中唯一反映地方红色金融发展历程的专题性博物馆，共建多个“大思政课”实践教学基地，红色文化铸魂育人工程取得显著成效。《“一体两翼五协同”推进红色文化铸魂育人》成功入选教育部“铸魂润心”文化育人创新工作经典案例。在协同联动方面，与历城区教体局共建大中小一体化工作组，利用校（院）红色教育基地、国家超算中心、陶瓷博物馆等资源，为中小学搭建“沉浸式”思政教育平台，实现了教育资源的共享和优化，实际推动了大中小学思政教育一体化进程。以“三共两互两促”育人模式推进大中小学思政教育一体化建设项目获批2025年度高校思想政治工作精品建设项目。
五、强化思想引领，打造实践育人“新名片”
学院紧紧围绕立德树人根本任务，结合校（院）关于研究生培养的要求，坚持党建引领，加强学风建设，创新实践育人，丰富第二课堂，严格教育管理，取得了显著成效。
一是加强学风建设，提升创新能力。高度重视学生科技创新能力的培养，通过修订研究生学业奖学金评选办法，加强激励引导，积极组织学生参与各级各类科技创新竞赛，逐步形成了“以赛促学、以赛促创”的良好氛围。学生参加“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、中国大学生创业计划竞赛、中国国际大学生创新大赛、研究生创新实践系列赛、山东省大学生科技创新大赛等创新创业比赛，共获得省级以上奖项25项，参加思政短视频大赛、课程思政短视频大赛获奖3项。
二是构建“五全”模式，打造宣讲品牌。积极推动研究生全员参与理论宣讲活动，全面磨砺宣讲能力，将党的创新理论学习、研究、宣传贯穿人才培养全过程，推动理论宣讲与社会实践、志愿服务、就业创业、“大思政课”建设等全方位联动，构建全场域宣讲体系，累计开展线上线下、校内外宣讲80余场，打造了“马院青年说”文化品牌。党建带团建，发挥研究生“百个研究生样板党支部”的辐射带动作用，学院马克思主义青年学习社入选山东高校“活力社团”。学校做法在全国研究生党建与思政工作论坛作交流分享并被中国研究生公众号报道，获评教育部“样板党支部书记讲微党课”最佳微党课主讲人1人次，获山东高校大学生宣讲大赛一等奖1人次，入选山东高校学习贯彻党的创新理论宣讲团3人次。
三是精准指导施策，推动优质就业。始终坚持以就业为导向，结合马克思主义理论专业特色，精准施策，全面提升毕业生就业质量和就业率。五年来，毕业生就业率持续保持高位，优质就业率稳步提升。学院毕业生年底就业率在97%以上，其中考博3人，入职国企3人，入职公务员、事业编、部队文职、高校辅导员、思政课教师、高中教师等占比超过90%。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。站在新的发展起点上，马克思主义学院将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实校（院）第二次党代会精神，坚守铸魂育人初心使命，在学科交叉融合、国家级教学成果培育、数字化教学改革等方面持续发力，为校（院）高质量发展贡献磅礴的马院力量！